Του Δημήτρη Κατσαγάνη

Αυξήσεις 12,2% στις μέσες αποδοχές των μισθωτών στον ιδιωτικό τομέα προβλέπει το Μεσοπρόθεσμο Πρόγραμμα για το 2023-2026 το οποίο υπέβαλε τον περασμένο Απρίλιο στις Βρυξέλλες η προηγούμενη ηγεσία του ΥΠΟΙΚ.

Συγκεκριμένα, σύμφωνα με τις προβλέψεις αυτές αναμένεται αύξηση 3,2% στους μέσους μισθούς φέτος, αύξηση 3,4% το 2024, αύξηση 2,8% το 2025 και 2,8% το 2026.

Οι ίδιες εκτιμήσεις λένε πως ο μέσος ετήσιος μισθός το 2022 ήταν 19.848 ευρώ ή 1.417 σε 14μηνη βάση (λαμβάνοντας υπόψιν και το 13ο και 14ο μισθό).

Εφόσον επαληθευτούν οι προβλέψεις της τέως ηγεσίας του ΥΠΟΙΚ, ο μέσος μηνιαίος μισθός το 2026 θα ανέλθει στα 1.589 ευρώ  (με έτος βάσης το 2022). Δηλαδή θα αυξηθεί κατά 172 ευρώ/μήνα. Σε ετήσια βάση (14 μήνες, λαμβάνοντας υπόψιν και τα δώρα Πάσχα, αδείας και Χριστουγέννων), το κέρδος θα ανέλθει σε 2.408 ευρώ, σε 1,7 επιπλέον μισθούς, εφόσον θεωρεί ως βάση εκκίνησης ο μέσος μισθός του 2022.

Στις παραπάνω εξελίξεις αναμένεται να συμβάλλει και η παραπέρα αύξηση του κατώτατου μισθού.

Η Νέα Δημοκρατία έχει προαναγγείλει αύξηση του κατώτατου μισθού στα 950 ευρώ έως το 2027 από τα 780 ευρώ που είναι σήμερα. Πρόκειται για αύξηση σχεδόν 20% στην 4ετία ή 5,4% κατά μέσο όρο κάθε χρόνο.

Ένα άλλο κρίσιμο μέτωπο για την αύξηση των μισθών στον ιδιωτικό τομέα αποτελούν οι "τριετίες”. Ο μνημονιακός νόμος του 2012 προβλέπει πως μένουν παγωμένες μέχρι να πέσει το ποσοστό της ανεργίας (βάσει της έρευνας του εργατικού δυναμικού) κάτω από το 10%.

Σύμφωνα με τις προβλέψεις του Μεσοπρόθεσμου το ποσοστό της ανεργίας θα πέσει στο 9,8% το 2026. Αν επαληθευθούν οι προβλέψεις αυτές, τότε οι "τριετίες” θα ξεπαγώσουν το 2027.

Ωστόσο, στο προεκλογικό πρόγραμμα της ΝΔ προβλέπεται πως η ανεργία θα πέσει κάτω από το 10% το 2025. Αν επαληθευθούν αυτές οι προβλέψεις τότε οι "τριετίες” θα ξεπαγώσουν το 2026, ανοίγοντας το δρόμο σε αυξήσεις 10% αρχικά σε όσους είχαν κατοχυρώσει επίδομα προϋπηρεσίας το 2012 και έπειτα σε όσους δεν είχαν κατοχυρώσει το 2012. Έτσι θα δει τις πρώτες αυξήσεις (10%) μία μερίδα μισθωτών ακόμη και το 2026, ενώ σταδιακά και οι υπόλοιπες μερίδες μισθωτών θα δουν αυξήσεις 10% το 2027 και έπειτα. Έστω για παράδειγμα, εργαζόμενος του ιδιωτικό τομέα, ο οποίος είχε κατοχυρώσει το Φεβρουάριο του προϋπηρεσία 5 ετών και 9 μηνών. Σε περίπτωση που ξεπαγώσουν οι τριετίες την 1η Ιανουαρίου του 2026, ο εργαζόμενος αυτός, την 1η Απριλίου του 2026 θα έχει κλείσει 6 έτη προϋπηρεσίας και θα δικαιούται αύξηση 10%.

Πηγή: capital.gr